Vorlesung Soziale Sicherung im Kontext gesellschaftlichen, rechtlichen und professionellen Wandels: 'Demografischer Wandel, Diversität und Gesundheitsversorgung 1'
|
| Lehrformat: |
Vorlesung (2.00 Std.) |
| Kurzbeschreibung: |
In dieser Veranstaltung werden Geschlecht und regionale Unterschiede als weitere Diversitätsdimensionen thematisiert und deren Implikationen fu?r die Gesundheitsversorgung und Pflege beschrieben. Fragen bezüglich der Faktoren, die zu Versorgungsengpässe und -lücken führen können, werden untersucht: Gibt es spezifische Bedürfnisse des steigenden Anteils von weiblichen Pflegebedürftigen im höheren Alter? Wieso steigen die Arbeitskapazitäten der Beschäftigten in der Pflege in Großstädten noch an? Dabei wird der demografische und gesetzliche Wandel auch mit Blick auf die Arbeit und das Selbstverständnis in der Pflege kritisch reflektiert. |
| Übergeordnetes Lernziel: |
Die Studierenden können Auswirkungen des demographischen Wandels auf die berufliche Situation in der Pflege beschreiben. Sie können berufliche Herausforderungen vor dem Hintergrund der Diversität unter Pflegebedürftigen sowie Pflegepersonal erkennen.
|
| Lernspirale: |
Diese Vorlesung vertieft die Inhalte der Vorlesung P03.1 „Grundlagen der Gesundheitswissenschaften” sowie des Seminars P03.3 „Grundlagen der Soziologie”.
Empfehlung zur Vor- und Nachbereitung:
Holger Bonin, Grit Braeseke, Angelika Ganserer (2015). Internationale Fachkräfterekrutierung in der deutschen Pflegebranche. Chancen und Hemmnisse aus Sicht der Einrichtungen. (insb. S. 26-31 und 61-72).
|
| Fächer gemäß ÄAppO: |
|
| Durchführende Einrichtung: |
- CC01 - Institut für Arbeitsmedizin - CBF
|
| |
|
Lernziel(e) der Veranstaltung – der/die Studierende soll…
|
| keine Lernziele |
| |
Vorhandene Medien
in Moodle: |
keine Medien |
